Основные факторы, влияющие на обеспечение адаптации и мероприятия по выявлению этих факторов
-указания на повышенных тонах, с подчеркиванием превосходства.
б) субъективные (присущие самому военнослужащему):
-недостаточное образование;
-национальные особенности (бурное проявление национальных чувств, черт характера), неуважительное отношение к другим народам и т.п.;
-наличие своей семьи и детей;
-наличие старых или больных родителей;
-призыв на действительную военную службу в более позднем возрасте;
-воспитание в неблагоприятных семьях, без родителей, в детских домах;
-моральная распущенность;
-физическая слабость;
-недостаточно крепкое здоровье;
-нервно-психическая неустойчивость и др.
Также на процесс адаптации будут оказывать влияние и условия его протекания
[26, c.57]. Сюда относятся и характер деятельности подразделения (принадлежность к определенному роду войск, например, воздушно – десантные войска будут характеризоваться повышенной физической нагрузкой, прыжками с парашютом, специальные войска - спецификой решаемых задач и т.п.), и бытовые условия, и характер взаимоотношений в воинском коллективе в котором находится воин, и отношение командного и сержантского состава подразделения. Особое внимание необходимо уделить работе сержантов с молодым пополнением, ибо именно они будут находиться большую часть времени с молодым пополнением, именно они будут учить военнослужащих азам армейской жизни и от того как они это будут осуществлять будет во многом зависеть средовая адаптация молодых воинов.
Основными задачами
изучения военнослужащих в период адаптации
являются [28, c.67]:
-оценка хода адаптации к условиям и требованиям воинской службы и обеспечения в случае необходимости, соответствующих профилактических, коррекционных и воспитательных воздействий с целью предупреждения проявлений нервно-психической неустойчивости;
-изучение процесса формирования воинского коллектива, оказание помощи военнослужащим, испытывающим трудности в установлении контактов;
-выявление лиц, нуждающихся в дополнительном психологическом обследовании.
Нами было спланировано и проведено исследование индивидуально-психологических особенностей военнослужащих воинской части №53069 (г. Ковров). С помощью многоуровневого личностного опросника «Адаптивность» (Приложение 1) изучались 75 человек – военнослужащих начального этапа освоения воинской деятельности. Опросник «Адаптивность» предназначен для оценки адаптационных возможностей личности с учетом социально-психологических и некоторых психофизиологических характеристик, отражающих обобщенные особенности нервно-психического и социального развития. В основу методики положено представление об адаптации, как о непрерывном процессе активного приспособления человека к постоянно меняющимся условиям среды и профессиональной деятельности. Результаты исследования представлены в таблице:
ШКАЛА |
Высокие показатели |
Средние показатели |
Низкие показатели | |||
Количество человек |
Проценты |
Количество человек |
Проценты |
Количество человек |
Проценты | |
Нервно – психическая устойчивость |
32 |
43 |
28 |
37 |
15 |
20 |
Адаптивные способности |
12 |
16 |
30 |
40 |
33 |
44 |
Коммуникативные способности |
28 |
37 |
42 |
56 |
5 |
7 |
Всего тестировалось 75 человек. |
Интересные материалы:
Барьер первого впечатления
Общение приводит к контакту с новыми людьми. И часто мы не отдаем себе отчет о том, что наши с ними взаимоотношения во многом были предопределены первым впечатлением. Это тоже эмоциональный барьер. И хотя говорят, что первое впечатление ч ...
Отклонения в развитии в связи с недостаточностью зрения и слуха
Недостаточность зрения и слуха является основной причиной формирования сенсорного дефекта как психофизиологического дефицита определенных анализаторов. Это, в свою очередь, вызывает вторичные психоэмоциональные отклонения в развитии. Кром ...
Характеристика личностных
особенностей медицинских работников
Успешность профессиональной подготовки и последующей деятельности человека зависит от индивидуальных особенностей, в связи с этим С.С. Юдина пишет: "Все виды ремесел требуют особых навыков, но ни в одной отрасли человеческой деятельн ...